【中途採用】テニスコーチ職　初期配属地：南町田校

中途採用

テニスコーチ

埼玉：武蔵浦和・和光成増
東京都：南町田校・世田谷桜新町・国分寺
神奈川：横浜井土ヶ谷・川崎宮前平・川崎溝の口・横浜センター南・横浜綱島・横浜東戸塚
愛知：名古屋瓢箪山
京都：京都西
大阪府：大阪池田・大阪阿波座・大阪横堤・大阪通天閣前・大阪都島・大阪深江橋・大阪天下茶屋・大阪南千里・大阪茨木・大阪久宝寺
兵庫：HAT神戸・神戸御影・尼崎塚口・宝塚伊丹・西宮・神戸名谷・加古川・姫路・姫路青山ブルーマウント
岡山：倉敷

埼玉・東京都・神奈川・愛知・京都・大阪府・兵庫・岡山

各事業所の住所に準ずる

テニスコーチ業務及び付帯業務 （例） 【1】レッスン 初心者～上級、ジュニアなどのクラスを担当 ※1回55～90分／10～14名のクラス 【2】イベントの企画運営 ・合宿／クリスマス会／餅つき大会 ・スクール全体の懇親会 ・クラス内の食事会 【3】PR活動 ・パンフレットの設置依頼 ・ティッシュ配り／ポスティングなど

・年齢３５歳以下の方 ・学歴不問 ・硬式テニス経験３年以上の方 ・テニスコーチ経験者大歓迎

【営業時間】6:30～23:30※勤務地により異なる
実働1日平均8時間（4週間単位変形労働時間制、週休2日のシフト制）
【休日】106日/年、年次有給休暇(最大20日間）、産休・育休、特別休暇制度有

月曜日　休館日予定

中途採用はキャリア経験や過去の硬式テニス戦績等を考慮の上、決定します。

モデル給与

【正社員】年収400万円（経験5年目）

【地域限定正社員】年収360万円（経験5年目）

交通費支給あり

諸手当：時間外手当（月平均11.5h）、休日出勤手当（月平均4.1h）、深夜手当（月平均4.7h）、管理職手当（最大13万円）、前払退職金（基本給の3%)、住宅手当（最大5万円）、通勤手当（最大5万円）、家族手当（最大1.2万円）、ガット手当（800円/張）、親孝行手当（1万円/年）、帰省手当（昇進時、最大2万円及び交通費）、別居手当（最大3万円）、転勤支度金（最低9万円）

昇給：年1回 賞与：年2回（2022年度実績）

従業員一人一人の挑戦を後押しするため、様々な福利厚生を用意しています。

親孝行手当
感謝する気持ちは、まず親に感謝することから育まれるという考えのもと、親孝行を促進するために、毎年１万円支給されます。

コミュニケーション手当
メンバー（従業員）同士のコミュニケーションを円滑にするための食事代等の補助として、5,000円/月支給されます。

住宅手当
メンバーの一人暮らしをサポートするため、５万円/月が支給されます。
※年齢制限有、地域により変動有

インフルエンザ予防接種・定期健康診断補助
身体が資本です。メンバーの健康管理のため、会社が費用負担をします。

社内結婚手当
双方が在籍3年以上であれば、結婚祝い金が規定の2倍支給されます。

昇進時帰省手当
昇進した際、両親と食事会を開けば、食事代最大2万円と社員の交通費が支給されます。

表彰制度
事業所や個人の成績優秀者、長く勤めてくださった方への感謝を込めた表彰で、金一封や継続率TOP3のコーチには限定品が贈られます。

各種手当
その他、出産、入学等の祝い金、弔慰金があります。

一次選考
履歴書

二次選考
体験レッスンに参加
お客様役として、弊社の商品である「レッスン」を体験いただきます。

三次選考
適性検査＋実技（30分）＋面接（1時間）

最終選考
社長面接＋Web試験

▼他事業所研修
OPENが2024年7月の予定のため、入社後随時近隣の事業所でOJTとして長期研修がございます。
OPEN前にひとつひとつ丁寧に研修で学ぶことができるので、安心してOPENを迎えることが出来ます。

▼導入研修
事業や理念について理解を深め、
1日の流れや環境に慣れることからスタート。

▼技術練習（約1ヶ月）
球出しやショットの練習など

▼コートデビュー／OJTレッスン（約半年）
先輩の補助として指導スタート！
◎ビジネススキルを学ぶ外部研修
◎先輩のレッスン見学
◎週1回のコーチ研修なども用意。